陕西推进“科技创新巾帼行动”，支持女性工作者“揭榜挂帅”
创头条消息 近日，陕西省妇联、陕西省教育厅、陕西省科技厅等11个部门联合印发《关于推进科技创新巾帼行动的实施方案》（以下简称《方案》），推进陕西省“科技创新巾帼行动”，构建有利于女科技工作者成长成才的良好生态，支持女性科技工作者在重大课题项目中“揭榜挂帅”，努力成为重要领域领跑者、关键技术攻关者、科技前沿开拓者。
据了解，陕西省“科技创新巾帼行动”是贯彻落实全国妇联、科技部等部门《关于实施科技创新巾帼行动的意见》《关于支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的若干措施》的通知要求，将围绕18条措施，推动陕西科技在实现高质量发展中贡献巾帼力量。
《方案》要求，激发创新创造活力，鼓励创新争优。引导广大女科技工作者认真践行科学家精神，树立敢为人先的雄心壮志，勇于提出新理论、开辟新领域、探索新路径，在独创独有上狠下功夫，力争多出高水平的原创成果。
引导女科技工作者立足岗位建新功，潜心攻关攀登科技高峰，在突破“卡脖子”问题上奋发有为，在重点领域发挥作用，支持女性科技工作者在重大课题项目中“揭榜挂帅”，积极参与省创新联合体组建工作，努力成为重要领域领跑者、关键技术攻关者、科技前沿开拓者。
《方案》中提到，聚焦建功立业，加大创新创业政策支持。支持女科技工作者积极参与“秦创原”创新驱动平台建设，同等条件下，在运用“政策包”优惠条件时优先向女科技工作者倾斜。大力支持女科技工作者参与陕西省“1155”工程，在申报省级自然科学基金、社科基金项目中，放宽女性科研人员年龄限制。
对女科技工作者创办的初创期科技型企业优先认定为陕西省妇女创业就业示范基地、巾帼现代农业科技示范基地，给予项目、资金支持。
在高层次女科技才人培养方面，《方案》中提到，要加大高层次女科技人才培养支持力度。加大对女性学术带头人、学科带头人科研工作的支持力度，符合条件的，优先推选院士、入选国家和省级高层次人才计划。加强女科技工作者领军人才培养，大力推荐符合条件的女性担任省级科技重大专项、科研攻关项目（课题）负责人。
值得注意的是，《方案》要求，支持优秀女科技工作者参政议政，积极推荐女科技工作者参选人大代表、政协委员，逐步提高当选比例。
《方案》中还提到，建强女科技工作者人才后备梯队，鼓励女性从事科学技术工作。支持高等学校和科研院所设置理工科专业优秀女大学生奖学金，鼓励更多女大学生参与国际学术交流，加强对理工科女学生职业发展规划辅导，引导更多女学生选择科研作为终身职业。在产业园区、高新企业、众创空间建立“巾帼科技创新基地”“女大学生实践基地”。
延伸阅读：省妇联 省教育厅 省科学技术厅等关于推进“科技创新巾帼行动”的实施方案
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