当下互联网时代,多数传统大型企业都遭受小企业毁灭式的冲击:支付宝在对中国银行业务进行蚕食;滴滴打车、Uber正在对中国出租车行业进行完全颠覆。
这样的案例每天都在上演,大企业在面临创业型公司竞争时,似乎只能等待被颠覆。
而渐渐意识到时代困境的大企业,对于这种被颠覆的可能性,已经开始奋起反击。然而,彻头彻尾的错误反击策略,非但没有力挽狂澜,反而导致大企业与小企业矛盾更加激化,加速了大企业的灭亡。
之所以能称之为大企业,就是因为大企业从过去的业务当中聚集了大量的资源,比如制造资源、研发资源、供应商网络、销售网络、品牌及渠道,甚至于大量的客户数据,同时这些也是传统企业的优势。
然而很多大企业与小企业竞争时,却扔掉这些资源,丧失了大企业得天独厚的优势。所以,当大企业采取与小企业一样的动作时,绝对不是小企业对手,失败也是注定的。失去了节奏,大企业最终被小企业带入其所擅长的领域,因此大企业必须结合自身优势,做好转型升级,否则就是将自己逼上绝路。
大企业想要和小企业竞争,就必须彻底的转变游戏规则,利用自己的强项,把现有的优势发挥到极致。
大企业与小企业的竞争不应该是一城一池的竞争,相反是主动将自己平台化,主动释放资源,让小企业在平台上实现创业,使竞争关系转变为合作关系。这种商业模式,国外最典型的就是苹果与谷歌两家企业。
苹果公司从来不和任何一家APP开发的公司争夺市场业务,而是开放底层的应用程序接口(API),让大量的开发者利用它的操作系统开发APP,再利用APP Store卖出。在这个过程中,所有的APP创业团队都成为了苹果的战略伙伴,苹果一夜之间在全球拥有了上千万人或上百万企业的开发团队,这就是生态圈的力量。
谷歌:开放共生,生态互建
谷歌公司在很大程度上也是生态型的企业。谷歌公司不仅鼓励内部员工利用业余的时间去推动兴趣项目,实现创新创业,同时大量收购外部的新创企业放在自己的平台上,进行孵化和成长,这样一种生态圈理念大大促进了新项目的发展和成长。
大企业平台化,一方面促进了小企业的快速成长,让小企业短时间内具备完善的生态圈支持,获得强大发展的动力;另一方面大企业通过平台化,转变了自己的商业模式,通过小企业的项目和活力来实现转型升级。这是一种典型的大企业平台化、生态化,通过互利共赢的关系与小企业协同发展。
世界上很多大型企业都具备这样的特质——平台化。大企业将自己打造成更具包容的平台型、生态型的企业,实际上就转变了自己的角色,不再简单的是一个市场上与小企业竞争的主体,而是小企业的“妈妈”,成为一个孵化者、帮助者,通过成就别人而延续了自己,而这样的企业在互联网时代才真正具备未来。
韩都衣舍正是用这样的模式打造了一个开放型平台。韩都衣舍通过把自己的品牌服装打造成为电商平台,集合线下供应链体系,开放给创业团队,实现三个人(销售、设计师、采购)就可以成立微小合伙企业,利用韩都衣舍的电商平台实现创业。利用这个模式,韩都衣舍打造了一个天然的孵化平台。
这样的做法都非常值得传统企业去借鉴。那些还在和小企业进行直面肉搏的大企业,基本上来说没有发挥的优势,其实也就是定错了位。
抓到时代趋势,认清大企业与小企业的关系,华立集团成为浙商中最早提出转型的一家民营企业。通过开放自己的资源,致力于通过整合、吸纳外部的创业团队,为大健康生态圈打造。华立集团相信:未来,大企业开放资源,与小企业协同成长,将会成为中国创业、大企业转型非常有效的路径。
基于这样的思考,灵众投资提出第五代孵化器。所谓第五代孵化器就是将大企业的产业资源、内部的创业团队导入到平台上,实现新创企业和传统企业的合作,共同打造未来的商业生态圈。
作者:郝聚民博士(润湾联合创始人) 来源:灵众投资(ID:shanghailingzhong)
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