当我们谈论新三板的时候,一位傲娇的87年哥哥说,不是程序猿的人资不是好董秘!
一位工科女说,哼!我觉得董秘比我专业技术简单多啦!
一位互联网公司大牛董秘说,我忙得飞起,偶尔聚聚餐还是要聊市值!
在金融业发达、资本市场活跃的地方,董秘早已成为一种大众化的职业。济南的资本市场近几年才开始活跃。但是截至2016年6月28日,济南市挂牌新三板的企业已达到104家,全省老大。新三板的董秘被称之为最苦逼的一群董秘,那济南的董秘都有神马小秘密呢?
新三板董秘圈主流为80后,一座城的董秘往来密切
金现代的鲁效87年,任职董秘、人资企划部经理,程序猿哥哥出身,第一感觉很容易让人忘掉他是一个拥有1000多名员工、年销售额近3亿元新三板挂牌公司的董秘。
济南新三板的董秘们有个属于自己专属的圈子,鲁效停进董秘群后打眼一看,全是三板公司董秘,甚至还有董事长的微信群。虽然没有仔细数过,但是他能大体看出,这个百人董秘群里,大约八成得是80后。80后的圈子让鲁效停感到亲切,年龄相差不大,沟通没有代沟,大家交流起来更直接。
因为鲁效停以前多是写代码、带团队等技术业务工作,对公司管理和财务资本知识是个小白。最初做董秘那段时间,他天天加班恶补财务知识。遇到一些专业的实际难题解决不了的,他就把问题发到董秘群。总有一些经验丰富的董秘盆友主动解惑。有时一讲就是半个多小时。
济南新三板市场才仅有2年多的时间,这个圈子很多董秘都是才接触这项工作,都急需充电、学习。不但平常会加班学些财务、证券的知识,就连发个朋友圈,也十有八九都是关于董秘和新三板的。
董秘出身多为公司高管,身兼多职很正常
奥美环境的李娜排水专业出身,典型的工科才女,是公司的联合创始人对公司业务、技术层面了如指掌,现在“兼职”公司董秘。
其实像李娜这样,“兼职”公司董秘现象,在全国三板企业中太常见了。小创创发现,济南新三板公司的董秘,除了身兼公司联合创始人这种身份外,还有一些则兼任人力资源主管、财务主管、财务总监、副总经理、副总裁等职务。
这些“兼职”董秘,绝大部分在就职董秘前就已是高管。而且他们对公司的主营业务都非常熟悉。李娜是工科女,排水专业出身,技术过硬完美匹配奥美环境的主营业务—高端水处理技术。技术过硬,业务了然让李娜觉得董秘没什么难的!
专业人员较少,职业董秘缺口大
李敬是中顾法商的集团副总裁、董秘,财务出身,在董秘圈里算是比较专业的董秘了。成为董秘后的她越来越忙,不光公司的事儿,还有董秘圈子里的各种聚会,不定期的业务培训,新三板股转公司的培训,以及券商和其他机构组织的小规模培训。但即使在非正式聚会上,她的朋友圈还是要聊新三板的事儿,真的很苦恼。
让李敬感触颇深的是,这个圈子里,许多董秘往往由财务总监兼任,甚至有的只能董事长兼任董秘,而真正的职业董秘很少。
2014年1月底济南首批9家企业才登陆新三板,而在此之前济南的证券市场上几乎没有多少职业董秘的“库存”。两年多的时间新三板上市公司从0到100多家,然而职业董秘的数量却并没有大幅度上升。加上新三板上市对企业的董秘要求并不严格,因此许多新三板上市公司董秘多是由其他高管兼任。
现在不少济南新三板公司明码标价年薪数十万招聘职业董秘。相信活跃的济南的新三板市场上,职业董秘将成为抢手的人才。
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