公众号
关注微信公众号
移动端
创头条企服版APP

福州劳务派遣公司哪家靠谱?企业能直接和派遣工解除合同吗?

3031

福州劳务派遣公司哪家靠谱?企业能直接和派遣工解除合同吗?

 

福州劳务派遣大家了解吗?派遣用工是现在很多企业会采用的形式,当然企业采用派遣工总会有不如意的地方,也会有企业想和派遣工解除合同的事情发生,但派遣工和企业是没有直接签订过相关合同的,小编今天要和大家聊的是关于“企业是否能直接和派遣工解除合同”的问题。

 

企业与劳动者(被派遣劳动者)之间属于用工关系,并不是劳动合同关系。存在劳动合同关系的是派遣单位和被派遣劳动者。因此,当被派遣劳动者有权利可解除劳动合同时,用工单位只能将其退回到劳务派遣公司,并不能直接解除劳动合同。

 

企业可以退回派遣工的几种情形:

 

1. 试用期内被派遣工证明不符合聘用条件的;

2. 派遣工人严重违反雇佣公司规章制度的;

3. 被派遣劳动者严重失职,营私欺诈,严重损害雇佣者利益的;

4. 被派遣工人同时与其他用人单位建立劳动关系,严重影响本单位的工作任务,或者由用人单位提出,拒绝纠正的;

5. 被派遣劳动者以欺诈、恐吓的手段和乘客的危险,使对方违反真实意义签订或变更劳动合同,使劳动合同无效。

 

以上就是小编对“企业是否能直接和派遣工解除合同”的解释,答案是不行的。


声明:该文章版权归原作者所有,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系。
您阅读这篇文章花了0
转发这篇文章只需要1秒钟
喜欢这篇 0
评论一下 0
企业服务推荐
人事外包,代招聘,劳务派遣
人事外包,代招聘,劳务派遣
¥200.00/每个人每月服务费
凯派尔知识产权全新业务全面上线
相关文章
评论
试试以这些内容开始评论吧
登录后发表评论
凯派尔知识产权全新业务全面上线
阿里云创新中心
×
#热门搜索#
精选双创服务
历史搜索 清空

Tel:18514777506

关注微信公众号

创头条企服版APP