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中耐高科:做强做实党建工作,助推企业高质量发展

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抓好排头兵,强化党建引领,实现党建工作与企业中心工作的深度融合,是企业做好党建工作的关键。近年来,中耐高科根据自身发展要求,紧紧围绕企业工作重心、发展重心,采取多项措施积极发挥党建引领作用,为促进各项工作开展增添了坚强动力。

党员骨干做好“排头兵”,以党建凝聚发展合力

党员是企业党组织的形象代表,也是联系员工的纽带。公司建立党员和业务骨干双向转化机制,不断强化党员的担当意识,要求他们主动作为,增强服务意识,把党员的先锋作用渗透到企业经营管理的每一个方面。

同时,健全企业党组织的运行机制,加强政治保障功能,发挥企业党组织自身的先进性,用党建工作的先进理念、思想以及党组织的宣传活动去影响和感染更多的干部职工,使其从自身做起,认真贯彻和落实党的路线和方针,为企业的发展提供智慧、启迪和参考。

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强化基层党建,优化企业生产经营管理

中耐高科把党建工作任务细化分解到生产、经营和管理项目当中,把过去党建工作“围绕”企业经营管理,变为“引领”企业发展。党建工作紧密围绕生产经营活动统筹谋划,把党建融入企业价值链、创新链的各环节各方面,真正为企业生产经营赋能、为企业创新发展护航,把党的政治优势、组织优势充分运用于企业经营发展之中,持续增强员工的向心力、凝聚力和战斗力。

经过实践检验,强化基层党建工作可以使企业党建各项工作思路更加清晰、责任更加明确、推进更加有序、落实更加到位,有利于广大党员立足岗位,争当先锋,为企业发展注入新的活力。

接下来,中耐高科将紧密结合各基层党组织工作实际,切实把党建工作做实、做强、做细,自觉地用党的理论创新成果武装头脑,指导实践,推动工作,在高质量发展的新征程上不懈奋斗。

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